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装备技术研发部经理 1人

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【摘要】:
任职资格:
1.负责研发部日常管理工作;
2.负责装备产品研发及技术升级研发;
3.负责收集、分析同行业同品类新产品、新技术信息,提出公司产品研发的方向性策略;
4.根据研发计划开展结构、自动化研发设计及图纸编制工作;
5.按流程要求组织开展设备产品结构技术评审,按规范要求起草和提交评审报告,依据评审报告开展产品结构研发和设计工作;
6.负责设备产品和研发生产技术说明与指导,及时解决产品生产过程中的结构设计问题,牵头组织新产品和技术整改产品的调试;
7.负责设备技术管理规程、技术措施、制度的修订和完善。

任职资格:

1.本科及以上学历,机械设计与制造、自动化等机械类等相关专业;

2.具有4年以上机械设备产品、特别是自动化机械装备产品设计开发团队管理经验;

3.有2年以上机械制造管理经验。

 

 

福利待遇:

1.薪酬范围:7000元-10000元,+创新奖,+研发项目奖励,+专利奖励/月。

2.公司生活设施齐全,为员工提供免费宿舍(长住房有空调、热水、床、衣柜、wifi等);中午休息提供午休房(空调、热水、床);文化娱乐设施有乒乓球室、篮球场等;

3.公司内设食堂,提供早、中、晚三餐(伙食补助400-600元/月,公司统一结算给饭堂);

4.公司每月定期开展员工聚餐,每年可享受夏季高温费补贴(120-150元/月),另有结婚贺仪(1000元)、水果发放等福利;

5.享受法定节假日(如国庆,春节、产假、陪产假、年休假等);

6.员工享受工龄补贴、学历补贴(100-400元)等,享受三八节、六一儿童节、中秋节、春节等节日礼品;

7.公司为所有员工统一缴纳南宁市五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)、公积金;

8.定期组织员工培训、学习等活动。

 

起止时间:2019-8-5至2020-12-1

联系方式(人力资源部):0771-3215362

投递邮箱:hr@gxlyb.com